Karjera

PZU grupė išskirtinį dėmesį skiria personalo kompetencijai ir darbo kultūrai, šitaip užtikrindama kvalifikuotas, kultūringas ir operatyvias paslaugas.

 

 

Remdamasi savo ilgalaike patirtimi ir šiuolaikišku potencialu, kompanija kuria pavyzdinį atstovybės modelį Lietuvoje.

Pagrindinis PZU grupės tikslas – stipri, patikima ir klientui lojali kompanija, kuria didžiuojasi joje dirbantys žmonės. 

 

Platus pareigybių spektras teikia darbuotojams neribotas karjeros galimybes. Bet kuris motyvuotas darbuotojas gali sėkmingai kilti karjeros laiptais – nemaža dalis kompanijos vadovų iškilo būtent šiuo būdu! 

 

Jeigu nestokojate energijos, motyvacijos, idėjų ir ieškote erdvės, kurioje galėtumėte jas įgyvendinti – tuomet mūsų kompanija kaip tik Jums. Kurkite savo sėkmės istoriją kartu su mumis!

 

Tapk gyvybės draudimo konsultantu!

 

Jei esi drąsus, ambicingas ir veržlus, mėgsti savarankiškai planuoti savo veiklą, turi užsidegimo mokytis ir tapti profesionalu, prisijunk prie mūsų komandos ir tapk

Gyvybės draudimo konsultantu

 

Darbo pobūdis:

  • profesionalus gyvybės draudimo produktų klientams pardavimas, jų konsultavimas;
  • aktyvi naujų klientų paieška ir ryšių su esamais klientais palaikymas;
  • klientų poreikių analizė ir geriausių draudimo sprendimų pasiūlymas, sutarčių rengimas ir pasirašymas;
  • bendradarbiavimas su vadovais planuojant ir organizuojant darbą;
  • ataskaitų apie darbo rezultatus rengimas.

 

Reikalavimai:

  • gebėjimas dirbti individualiai ir komandoje;
  • sėkminga aktyvių pardavimų patirtis;
  • puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai, sugebėjimas ir drąsa įtikinti, daryti įtaką kitiems;
  • reprezentatyvumas, iniciatyvumas, imlumas, asmenybinė branda.

 

Mes siūlome:

  • darbą modernioje, dinamiškoje, socialiai atsakingoje bendrovėje;
  • galimybę savarankiškai organizuoti savo veiklą;
  • patrauklų atlyginimą, priklausantį nuo veiklos rezultatų;
  • išsamius kvalifikacijos kėlimo mokymus ir tobulėjimo galimybes naujiems ir patyrusiems konsultantams;
  • pažangius darbo įrankius, kurie padės siekti geresnių rezultatų;
  • galimybes augti į grupės lyderius ir burti savo komandą.

 

Jeigu susidomėjote šia karjeros galimybe, Jūsų gyvenimo aprašymo laukiame el. p. adresu: personalas@pzugd.lt

 

 

Ieškome pardavimo grupės vadovų

 

Jei esi drąsus, ambicingas ir veržlus, mėgsti savarankiškai planuoti savo veiklą, turi užsidegimo mokytis ir esi profesionalas, prisijunk prie mūsų komandos!

 

Grupės vadovas atsakingas už:

  • konsultantų paiešką ir atranką (aktyvi paieška per rekomendacijas, suburti 10-12 individualią veiklą turinčių pardavėjų)
  • konsultantų mokymą ir įvedimą į darbą (on work coaching)
  • darbo organizavimą
  • motyvavimą
  • susirinkimų ir individualių susitikimų vedimą
  • kontrolę (ataskaitas)

Reikalavimai:

  • Nepriekaištinga reputacija
  • Atsakingumas, sąžiningumas
  • Puikūs bendravimo įgūdžiai
  • Proaktyvumas, pozityvus mąstymas, iniciatyvumas
  • Lyderio savybės (turi mokėti motyvuoti save ir kitus, stiprinti / ugdyti kitus žmones)
  • Gebėjimas iškelti sau ir savo komandos nariams tikslus ir juos įgyvendinti
  • Organizuotumas / savidrausmė
  • Aukštasis/aukštesnysis išsilavinimas
  • Geri darbo su kompiuteriu įgūdžiai
  • Kalbos kultūra
  • Darbo patirtis draudime arba vadovavimo aktyvaus pardavimo padaliniui – privalumas

Jeigu susidomėjote šia karjeros galimybe, Jūsų gyvenimo aprašymo laukiame el. p. adresu: personalas@pzugd.lt

 

Ieškome pardavimų trenerio

Jeigu nestokoji energijos, motyvacijos ir idėjų, mėgsti savarankiškai planuoti savo veiklą, turi konsultavimo ir mokymo įgūdžių, prisijunk prie mūsų komandos!

 

Darbo pobūdis:

  • Aktyvus dalyvavimas Bendrovės mokymų strategijos kūrime, jos palaikymas bei įgyvendinimas
  • Darbuotojų ir tarpininkų grupinių ir asmeninių mokymų sesijų organizavimas, jų vedimas visoje Lietuvos teritorijoje
  • Kokybiškos mokymų medžiagos ir priemonių rengimas, savalaikis atnaujinimas
  • Mokymo poreikių nustatymas, pardavimo darbuotojų ir tarpininkų žinių ir įgūdžių lygio patikrinimas, analizė ir įvertinimas, rezultatų ir įžvalgų pateikimas
  • Individualus darbuotojų ir tarpininkų ugdymas: pokalbių vertinimas, bendri vizitai pas klientus, pardavimų įgūdžių vertinimas pagal patvirtintus pardavimų standartus; išsamaus raštiško grįžtamojo ryšio ir rekomendacijų pateikimas darbuotojui ir darbuotojo tiesioginiam vadovui
  • Pardavimo mokymo ir ugdymo procesą reglamentuojančių dokumentų ir tvarkų rengimas
  • Elektroninės nuotolinio ugdymo sistemos administravimas

 

Reikalavimai:

  • Aukštasis išsilavinimas (pageidautina verslo vadybos, psichologijos, socialinių mokslų srityse)
  • Aktyvių pardavimų patirtis
  • Draudimo produktų ir rizikos vertinimo išmanymas
  • Puikūs informacijos prezentavimo, pardavimų darbuotojų konsultavimo ir mokymo įgūdžiai
  • Savarankiškumas, orientacija į tikslų siekimą ir rezultatus
  • Gebėjimas nuolat tobulėti
  • Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai (Excel, Word, PowerPoint)
  • Geri laiko planavimo ir organizaciniai įgūdžiai
  • Vairuotojo pažymėjimas
  • Anglų kalbos žinios
  • Pozityvus mąstymas
  • Sąžiningas elgesys, nepriekaištinga reputacija

 

Mes jums siūlome:

  • Darbą ieškantiems iššūkių ambicingame kolektyve tarptautinėje kompanijoje
  • Konkurencingą atlygio paketą
  • Asmeninio tobulėjimo, mokymosi ir profesinių sugebėjimų realizavimo galimybes

 

Jeigu susidomėjote šia karjeros galimybe, Jūsų gyvenimo aprašymo laukiame el. p. adresu: personalas@pzugd.lt